2016最美教师评选方案.doc

2016年度“最美教师”评选活动实施方案

为推进学校文化建设，践行全人教育理念，加强师资队伍建设，营造爱岗敬业的校园氛围，传递正能量，凝聚精气神，经学校研究决定继续开展“最美教师”评选活动，具体实施方案如下：

    一、活动目的

    通过“最美教师”评选活动，树立、宣传一批师德高尚、有责任担当、教学质量优秀、勇于创新的教师楷模，在全校营造做最美教师的氛围，为广大教师树立起身边的榜样，引导更多的教师爱岗敬业，立德树人，推进学校更优发展。

    二、参评对象

参加工作三年以上（含三年）的所有在岗一线教师（不分有无编制），去年入选月度“最美教师”的老师也在评选范围之内。其中校长室成员、中层正职不参评。

三、评选名额

    评选最美教师 10 人（其中，班主任不少于5人），最美教师提名奖5名。

四、评选标准

1．为人师表，能坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则，关心集体，待人友善，尊重他人，家长认可，学生喜爱，有较好的合作意识。

2．爱岗敬业，关爱每一个学生的健康成长，能注重学生品德教育，遵循教育规律，因材施教，效果良好，教育教学质量高。

3．事迹典型，能展现东实人倾心教育，在平凡岗位之中默默耕耘、无私奉献、开拓创新、锐意进取的风采。

    五、推进程序

1．推荐报名（12月27日-12月29日）：一至九年级每个年级推选2名候选人（其中至少有1名为班主任），体育组推选1名候选人，共计19名候选人。被推荐者需填写“最美教师”评选活动推荐表（见附件）。（事迹材料主要写2016年度的，字数不少于300字。）

2. 审查初选 (12月30日)：活动评审委员会，对推荐人选进行审查、初选，选出“最美教师”候选人共 15 名。再将这15名候选人的事迹进行宣传，接受大家的投票。

3．投票公示(元月上旬)：通过学校微信公众号发布15名候选人优秀事迹，全体家长与学生、教师参与微信投票评选。评审委员会将根据投票结果最终确定10名“最美教师”及5名“最美教师提名奖”。

4．表彰奖励(学期结束大会)：学校为当选的“最美教师”获得者颁奖，颁发荣誉证书及一定奖励。

5．宣传学习：制作展板，传递正能量，学习他们的优秀事迹，弘扬争做最美教师的良好氛围。

六、评审委员会

成立“最美教师”评审委员会，成员名单如下：

组  长：商骏涛  

副组长：徐涛荣   陆荷芳   将晓良

成  员：沈春法   牟志刚   潘希文   孙伟明   姚军华 

张丽玉   顾晓东   常晓东   朱建文

“最美教师”评选活动由教师发展中心负责，沈春法全面负责本次活动的组织、协调等工作。    

常州市东青实验学校

2016年12月25日